Sage HR ist eine browserbasierte Cloud-Software für das Personalmanagement, die speziell auf die Anforderungen kleiner und wachsender Unternehmen ausgerichtet ist. Die Lösung deckt zentrale HR-Prozesse ab: Abwesenheitsmanagement, Zeiterfassung, Performance Management, Schichtplanung, Recruiting und Ausgabenverwaltung. Eine Smartphone-App ist inklusive.

Dank modularer Struktur zahlen Unternehmen nur für die Funktionen, die sie tatsächlich benötigen. Zum Basispaket (Personalverwaltung, Organigramme, gemeinsamer Urlaubskalender, Unternehmensrichtlinien und Mitarbeiter-Self-Service) lassen sich einzelne Module flexibel hinzufügen. Bei Bedarf kann Sage HR um eine Online-Lohnabrechnung erweitert werden.

Die Zeiterfassung erfolgt gemäß den Vorgaben von EuGH und BAG. Arbeitszeiten werden online erfasst, verschiedene Arbeitszeitrichtlinien nach Standort, Abteilung oder Team lassen sich individuell konfigurieren. Genehmigte Zeiten können als Sammelberichte für die Lohn- und Gehaltsabrechnung exportiert werden.

Im Bereich Recruiting digitalisiert Sage HR den gesamten Bewerbungsprozess: Stellenangebote werden auf mobil optimierten Landingpages veröffentlicht, die Bewerber-Pipeline lässt sich per Drag & Drop steuern, und Bewerbungsgespräche können direkt mit dem Outlook-Kalender synchronisiert werden.

Für die Ausgabenverwaltung laden Mitarbeitende Belege per Foto über die mobile App hoch. Belege werden automatisch in Speseneinträge umgewandelt und zusammengefasst. Individuelle Berechtigungen steuern den Zugriff auf relevante Informationen.

Sage HR ist in über 10 Sprachen verfügbar und lässt sich jederzeit um weitere Module und Mitarbeitende erweitern, um mit dem Unternehmenswachstum Schritt zu halten.