Category: HR Software2018-11-03T10:52:12+00:00

Eine moderne HR-Software bildet das Rückgrat für ein zukunftsorientiertes Personalwesen. Unternehmen jeglicher Größe können auf dieses Instrument der unternehmerischen Tätigkeit nicht mehr verzichten.

Personalplanung, Talentmanagement und kontinuierliche Personalentwicklung sind nur einige Beispiele für Elemente einer leistungsstarken HR-Software. In der Mitarbeiterentwicklung kommt E-Learning eine immer wachsende Bedeutung zu, hier bieten sich direkte Einsparungspotenziale durch das Wegfallen von kostenintensiven Präsenzseminaren.

Employee- und Management Self-Services können administrative Aufwände erheblich reduzieren und gleichzeitig die Mitarbeiterzufriedenheit steigern. Eine Vielzahl von HR-Softwareanbietern hat sich auf die verschiedenen Bereiche der Personalarbeit spezialisiert – nutzen Sie die Filteroptionen, um die perfekte Lösung für Ihr Unternehmen zu finden!

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HS Betriebswirtschaftliche Lösungen


Die HS Betriebswirtschaftlichen Lösungen beinhalten branchenneutral einsetzbare, systemgeprüfte Software für Auftragsbearbeitung, Finanzbuchhaltung, Lohnabrechnung und Personalmanagement. Lösungen zur elektronischen Archivierung und für das Dokumentenmanagement runden das Produk […]
perview


perview ist eine HCM Software für modernes HR Management. Sie unterstützt mittelständische und große Unternehmen in der Personalentwicklung, bei der effektiven Personalverwaltung und im Change Management. Die Module der perview Talent Management Suite lassen sich flexibel kombinieren und […]
HR Software Beratung


Unabhängige HR Softwareauswahl Beratung. Die Consult-HR Unternehmensberatung ist unabhängiger IT-Berater für das Personalwesen. Ziel von Consult-HR ist es, Unternehmen und Organisationen bei IT-Strategie, HR Softwareauswahl und HR Software Vergleich zu unterstützen. Consult-HR agiert ab […]
Haufe Bewerbermanagement


Erfolgreiches Recruiting von der Stellenausschreibung bis hin zur Stellenbesetzung. Mit der Softwarelösung von Haufe rund um das Bewerbermanagement setzen Sie auf einen einfachen, schnellen und papierlosen Bewerbungsprozess. Ihr Vorteile & unsere Funktionen: Papierloser Bewerbungs […]
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Die Personalsoftware Persis ist modular aufgebaut. Sie eröffnet Unternehmen die Chance, genau dort anzusetzen, wo sie durch die Etablierung sicherer Standards die größten Potenziale heben. Persis kann für einzelne Schwerpunktthemen, wie beispielsweise Recruiting oder Talentmanagement, gen […]
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TOPIX - Effiziente Komplettlösung für alle Bereiche einer zeitgemäßen Unternehmensverwaltung   Durch entsprechende Modulkonfiguration passt TOPIX sich an die unterschiedlichsten Anforderungen kleiner und mittelständischer Betriebe in allen Dienstleistungsbranchen, im Medienbereich, […]
MHM eRECRUITING - Bewerbermanagement-Software


MHM eRECRUITING - SO rekrutieren Profis! Jeder MHM Kunde erhält immer eine Vollversion von MHM eRECRUITING (+ regelmäßige Updates/Upgrades), welche Non Limit ausgelegt ist. Sie haben zu einem späteren Zeitpunkt aber auch die Möglichkeit Ihre evtl. gewünschten Individualprozesse abbilden […]
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TCmanager® LMS


TCmanager® LMS webbasiertes Learning Management System mit Seminarverwaltung Lernportalen elearning-Plattform, Testgenerator Qualifikationsmanagement. Seit 1998 kontinuierlich weiterentwickelt und vielfach ausgezeichnet ist es die praxisoptimierte Lösung für Trainingszentren, […]
e.bootis-ERPII 4.2


Mit der individualisierbaren Standardlösung e.bootis-ERPII-Suite wendet sich e.bootis schwerpunktmäßig an mittelständische Unternehmen des Technischen Handels, des Fahrzeugteile-, des Verpackungsgroßhandels, an Elektronikdistributoren sowie an Medizintechnik-Anbieter und diskrete Fertiger […]
eRecruiter


Mit dem eRecruiter haben Sie Ihren gesamten Recruiting-Prozess im Blick: von der Stellenausschreibung bis hin zur erfolgreichen Besetzung einer Position. Die Zeitfresser im Recruiting gehören damit der Vergangenheit an. Kontaktieren Sie uns unter [email protected] und erhalten Sie eine […]
HR4YOU


HR4YOU möchte Unternehmen für alle Aufgaben im Bereich der Personalwirtschaft mit modernen Softwarelösungen ausrüsten - für beschleunigte Abläufe in der Mitarbeiterverwaltung, Personalentwicklung und im Bewerbungsprozess sowie für verkürzte Kommunikationswege. Zeitaufwändige Datenpflege […]